《我的超级城池》第58章 军政改革求鲜花！ 免费试读
185年6月，酷暑开始冒头，吴店公爵府开始了忙碌的一天。现在公爵的豪宅被周明扩建了，周明花了100，000英镑将其升级一次。现在公爵的豪宅已经成为方圆一座占地100米的五层木质建筑，与旁边的田童战斗塔很协调。屋顶原本是一个由能源改造而成的木制圆顶，周明让工匠用蓝色琉璃瓦覆盖。
这样做的目的并不是为了炫耀或炫耀，而是因为主府作为整个军事天的中心，应该有自己的威严。
其实也是如此。当梧田的人们朝着城主府的方向看去时，他们的眼中总会闪现出强烈的感激和敬畏。梧田的大多数人要么是生活在底层的贫困平民，要么是处于不稳定状态的难民。是周明给了他们生活的希望。为了捍卫这份希望，他们可以付出一切，包括自己的生命。
城市的中心仍然在一楼的中心。它是一个单独的房间，里面的空间现在扩大了，有800多平方米。这是周明处理系统事务的地方，也是他和蔡晨的住所。进入这里的门是周明为了控制城市中心而设立的身份证明，只有他和蔡晨可以进入。
5月，周明召集吴天都的管理层开会，基本上管理了1万多人的领导、负责某一具体大事件的主管、二级农田种植的专门管理人员以及军队总司令以上的将军等等，加起来有200人。会议的主题自然是根据周明的想法改进管理机构，并建立一个统一的办公室，也就是现在升级后的公爵府。
总体上设置了军队和政府两个管理机构，军政分开，军政互不干涉。
在军队方面，周明让Xi·志才牵头组建总参谋部，Xi·志才被任命为第一任参谋长。当然，左军事顾问的职位仍然保留，但周明想设立四个主要军事顾问。
参谋人选，从团长以上将官中选三人，从暂任工作的陈子弟中选两人。事实上，他们不合格。三个团长就像他们死去的父母一样，哭着找周明诉苦，令人难过。最后，周明威胁说，如果他不干就换工作，所以他不得不把鸭子上架。考虑到戏曲人才的短缺，周明想建立一个真正的职员制度。
政府方面，主要设立行政、立法、司法、监察、民议五个部门，现在只是摆个架子。其中一些甚至没有牵头负责人。陈群暂时负责行政和司法，由陈璇和陈雷协助，周明本人负责立法和监督。周明从20万人中挑选了两名出身贫寒的学者作为他的副手，并计划在一段时间内亲自教授他们，直到他能够吸引足够的人才。
人民论坛部是周明专门设立的机构。它由平民中有名望的三位长老组成，没有实际的行政权。其职责是对政府政策的实施效果进行实时反馈，监督各级官员的行政管理，并有权在民政方面提出建议，具有强烈的监督色彩。如果某项政策或某个官员的所有三老从老百姓那里得到的反馈极其不满意，立法和监督将专门介入调查或评估，处理相关人员或制定新政策。
周明这样做的目的是防止官方管理与老百姓脱节，导致两个词，感觉执行政策很好，甚至滥用职权和腐败。虽然三权分立，相互监督，但只是官方政府的内部结构稳定，而民部则增加了一层保险。
行政部门是周明重点改进的部门，也是办公系统的试点部门。如果操作成功，当将来主要部门的人员配置得到改善时，可以从行政部门复制办公系统。
行政部门周明细分为对外教育部、教育部、科技部、工业部、农业部、公安部、商务部、国家安全部、民政部、司法部、财政部、人力资源部、生态部、城乡管理部、交通部、水利部、 文化部、卫生部和审计部，并设立了一个中央办公室作为总办公室来管理和监督所有部门的运作。 陈雷为民政部部长。目前，以武术的规模，事务最多的是这两个部门，其他许多部门要等到外部扩展的领土足够大时才能派上用场。
现在人才只有这么多。周明交给陈群一份关于各部门具体事务和职责的白皮书，并要求他在没有主管的情况下暂时寻找合适的人员担任各部门的副职。至于部门主管的人选，周明必须亲自任命，他在上任前必须经过详细的培训。周明在就职前必须面对面通过。
其次，周明的第一个要求是每个部门的负责人或临时负责人都要学会报告他所负责的工作。现在不再是以前听工作报告的时候，什么都是粗略的，粗略的和估计的，而是要把详细的数据和计划作为报告的基础。不会写也没关系，你会先写，周明不会一个一个教你。这个制度一定要建立起来，否则以后摊子铺得大了，过去那么多部门还在搞粗放式的工作。
在其他具体工作方面，周明主要要求每组农田和每栋住宅楼都有一名专门负责的经理，相当于一个社区中心。至于军营建设，军队应建立相应的警卫值班制度，并建立一个专门的警卫营负责。当然警卫营也实行定期轮换制度，严格执行军事禁区规定。
调整10天后，人民仍然对这种精简高效的行政办公系统感到非常不舒服。政府部门的人都受过良好的教育，所以军队的大头军官发牢骚。他们在哪里写了详细的工作报告？周明没有办法，所以他不得不在人手紧张的情况下抽调一批学者过去担任军事文书。在周明的艰苦坚持下，改革终于走上了正轨。
尽管周明的权力仍然很小，但正是因为这个原因，建立一个新的军事和政治体系的阻力并不那么大。当权力逐渐扩大时，再次搬家时将有更多的事情需要考虑。即使谈到高级兴趣班，周明也头疼。
